\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n Palestra show voltada abre programação anual de cursos do Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n No próximo dia 16 será aberta a programação anual de cursos e treinamentos realizados pelo Sivamar (Sindicato do Comércio Varejista e Atacadista de Maringá e Região), em parceria com o Sistema Fecomércio Paraná e a Câmara da Mulher Empreendedora e Gestora de Negócios de Maringá. O evento terá a presença do grupo “Espaço Sou Arte”, de Campo Mourão, que fará a palestra show “Minha empresa é um espetáculo”.
\r\n\r\n Usando recursos da arte circense, do teatro e da música o grupo fará uma palestra voltada aos trabalhadores do comércio, mostrando a importância da equipe estar sintonizada e entrosada, principalmente quando o assunto são as vendas. Serão abordados temas como disposição e atitude positiva; a maneira como os outros vêem minha empresa; como seduzir novos clientes e torná-los fiéis; comportamento do líder; diferença entre eficiente e eficaz; entusiasmo no ambiente de trabalho.
\r\n\r\n A palestra show começa às 19h30, no auditório do Sebrae Maringá, que fica na Avenida Bento Munhoz da Rocha, 1116, Zona 7. Os convites custam R$ 15 para associados Sivamar e R$ 30 para não associados. As vagas são limitadas e as inscrições devem ser feitas antecipadamente.
\r\n\r\n O evento conta com apoio do Sebrae-PR e patrocínio do Sicredi União e da Rádio CBN. Informações pelo telefone 3026-4444.
\r\n\r\n
\r\n\r\n Confira a programação de cursos do Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n MAIO
\r\n\r\n CURSO - MARKETING EM REDES SOCIAIS
\r\n\r\n Data: 19 a 28
\r\n\r\n Local: Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n JULHO
\r\n\r\n CURSO - CÁLCULO DE FOLHA DE PAGAMENTO
\r\n\r\n Local: Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n AGOSTO
\r\n\r\n PALESTRA: COMUNIQUE-SE BEM COM O CLIENTE E VENDA MAIS
\r\n\r\n Local: Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n PALESTRA: COMO DAR E RECEBER FEEDBACK
\r\n\r\n Local: Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n
\r\n\r\n SETEMBRO
\r\n\r\n PALESTRA: COMO EVITAR INADIMPLÊNCIAS – POLÍTICAS DE CRÉDITO E COBRANÇA
\r\n\r\n Local: Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n PALESTRA: ETIQUETA SOCIAL E PROFISSIONAL
\r\n\r\n Local: Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n OUTUBRO
\r\n\r\n CURSO: COMUNICAÇÃO EFICIENTE, O DIFERENCIAL DO LOJISTA DE SUCESSO
\r\n\r\n Sala Jefferson Nogaroli - Sivamar
\r\n\r\n
\r\n\r\n Assessoria de Imprensa – Sivamar
\r\n\r\n 07.04.14
\r\n\r\n
\r\n\r\n RG Comunicação
\r\n\r\n Contato: Regina Daefiol
\r\n\r\n (44) 3028-3122/ 3025-4983/9923-9941
\r\nGoverno atende bancada ruralista e coloca em risco combate ao trabalho escravo
Portaria publicada pelo Ministério do Trabalho muda o conceito de escravidão contemporânea no país. Procuradores, juízes, auditores e organizações da sociedade civil criticam a medida “Um retrocesso de 20 anos”, “pá de cal” e “maracutaia”. Essas são algumas das formas que entidades ligadas à erradicação da escravidão contemporânea no país descrevem a nova portaria do Ministério do Trabalho sobre o combate a esse crime. Publicada no Diário Oficial da União, nesta segunda (16), o documento assinado pelo ministro do Trabalho Ronaldo Nogueira reduz as...
O negociado sobre o legislado, uma agressão à CLT
"O ministro do Trabalho, Ronaldo Nogueira, confirmou que os acordos coletivos definidos entre as empresas e os representantes dos trabalhadores poderão se sobrepor às leis trabalhistas definidas na CLT (Consolidação das Leis do Trabalho)".. Do UOL
Brasileiros ainda deixam emprego por falta de oportunidade, diz pesquisa
Pesquisa do LinkedIn mostrou que muitos profissionais brasileiros ainda deixam o emprego por falta de oportunidade de crescer na carreira. Segundo o levantamento, 40% dos trabalhadores disseram que isso é o maior motivador para mudar de empresa. Buscar um trabalho desafiador (38%), insatisfação com remuneração e benefícios (34%), insatisfação com ambiente de cultura da empresa (30%) e insatisfação com recompensas e reconhecimento (26%) foram citados como os principais fatores para buscar uma nova oportunidade de emprego. A pesquisa questionou os profissionais sobre a receptividade...