O momento é de debates e esclarecimentos sobre as\r\nimplicações das reformas Previdenciária e Trabalhista. A UGT vem promovendo debates\r\nsobre esses dois temas em várias regiões do país. A conclusão é a mesma em\r\ntodo lugar: “ A aprovação da PEC\r\n287/2016 e do PL 6787/2016 trará prejuízos irreparáveis para os trabalhadores”.
Essa também foi a conclusão a que chegaram os\r\nparticipantes de um debate realizado pela UGT Paraná no ultimo dia 15 na\r\nAssociação dos Funcionários Municipais de Londrina, com a presença de\r\nrepresentantes das regionais da UGT. Pela Regional Noroeste participaram\r\nLeocides Fornazza e Benedito Vieira (Sincomar) e Aldi Cesar Mertz (Sindicato\r\ndos Bancários).
Trabalhadores que contribuíram até 1988 têm direito ao saque das cotas do fundo do pis/pasep
. Por Victor Velu Fonseca Zaiden Soares – Relações Institucionais da CNTC 15 milhões é número de trabalhadores que ainda não movimentaram suas cotas do Fundo do PIS/Pasep, encerrado em 1988 e que continua sendo remunerado. O dado é da Controladoria Geral da União (CGU), que em auditoria apontou...
Senador quer diagnosticar a realidade dos trabalhadores antes de votar reforma
Aprovado pela Comissão de Assuntos Sociais (CAS) do Senado, na reunião ocorrida nessa quarta (7), o senador Paulo Paim (PT-RS) Requerimento para que seja realizada diligências externas com objetivo de conhecer a realidade dos trabalhadores do campo e da cidade. No texto original do requerimento essas diligências deveriam ocorrer antes da votação do projeto da reforma trabalhista, porém em acordo com outros senadores essa condição foi retirada e o requerimento foi aprovado. As diligências devem ocorrer em parceria com a Comissão de Direitos Humanos e Legislação...
Empresa é multada por impor horas extras
A prorrogação de jornada de modo habitual e permanente fere o direito fundamental do trabalhador à redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, higiene e segurança; conforme delimita o artigo 7, XXII da Constituição Federal. Com esse entendimento, a 7ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região proibiu uma empresa de exigir a prorrogação habitual de jornada. Apesar da companhia respeitar o limite de duas horas extras diárias (artigo 59 da CLT),...