44 3220-3618

FALE CONOSCO

sincomar@sincomar.com.br

44 3220.3618

FALE CONOSCO
Facebook Twitter Blogspot

NOTÍCIAS

VOLTAR

Redução dos juros do cartão de crédito: UGT luta por isso há muito tempo

Data de publicação: 30/11/2016


A Comissão de Assuntos Econômicos do\r\nSenado aprovou nesta terça-feira, 29 de novembro, projeto de lei que estipula\r\num limite para os juros do cartão de crédito no Brasil. O teto seria o dobro da\r\ntaxa do Certificado de Depósito Interbancário (CDI), ou seja, aproximadamente\r\n28%, uma vez que, atualmente, o CDI é de cerca de 14% ao ano. 

\r\n\r\n

O projeto, de autoria do senador Ivo\r\nCassol (PP-RO), segue agora para aprovação do Senado e a UGT (União Geral dos\r\nTrabalhadores) espera que o texto seja acolhido. 

\r\n\r\n

A central sindical foi pioneira em\r\ndebater e reivindicar os juros abusivos cobrados pelas operadoras de\r\ncartão.  

\r\n\r\n

Em setembro deste ano, a taxa anual\r\nmédia do juro do cartão no Brasil foi de 436%, mas já em 2012, a UGT lançou uma\r\ncampanha nacional contra essa cobrança abusiva, que representa um assalto ao\r\nbolso do consumidor e à economia do País. À época, os juros chegavam a 600%. 

\r\n\r\n

Na ocasião, a UGT montou uma\r\nguilhotina, que passou por diferentes Estados brasileiros, para simbolizar a\r\nameaça constante que pairava sobre os consumidores endividados no cartão de\r\ncrédito. 

\r\n\r\n

“A classe média, base da pirâmide de\r\nconsumo, constituída em boa parte de trabalhadores e aposentados, recorre ao\r\ncartão de crédito e acaba sendo massacrada pelas cobranças abusivas dos juros”,\r\nesclarece Ricardo Patah, presidente da UGT.

\r\n\r\n

Fonte: site da UGT

Galeria de Fotos

Outras Notícias

Processos trabalhistas por não pagamento de rescisão na crise do coronavírus já somam R$ 1 bi

Custo das causas pode ser ainda maior porque o volume de ações caiu na pandemia com a Justiça operando virtualmenteAs dispensas de funcionários em meio à crise do coronavírus já levaram quase 21 mil trabalhadores à Justiça do Trabalho para brigar pelo pagamento de verbas rescisórias. Juntos, esses processos somam R$ 1 bilhão em disputas trabalhistas.Nessas ações, trabalhadores cobram indenizações a que teriam direito ao serem demitidos, como aviso prévio, multa de 40% do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço), férias e 13º proporcionais.A cifra, segundo advogados, pode...

SINCOMAR e SIMATEC, celebram a Convenção Coletiva 2023/2024

O Sindicato dos Empregados no Comércio de Maringá, SINCOMAR,  informa que foi firmada a Convenção Coletiva de Trabalho 2023/2024 com o SIMATEC – comércio de materiais para construção.Observar COM ATENÇÃO as seguintes cláusulas que tiveram alterações:1) O reajuste no salário dos empregados, será de 3,74% retroativo a junho/2023;2) A empresa deverá pagar ainda - APENAS AOS EMPREGADOS QUE FOREM CONTRIBUINTES DO SINCOMAR, o valor de R$ 50,00 (mensalmente) a título de BONUS, sem integração e natureza salarial, retroativos a junho/23, (inclusive aos comissionistas). Considera-se...

Justiça manda recado: trabalhador não deve pagar pela dificuldade financeira da empresa

A Empregada F.S.G. procurou o Sindicato dos Comerciários de São Paulo após ser demitido pela empresa Atende Atacado, que não fez o pagamento das verbas rescisórias, pois estaria passando por dificuldades financeiras. O juiz condenou a empresa a pagar as verbas rescisórias, a multa do artigo 477, da CLT e ao trintídio, pela demissão em trinta dias antes da data base da categoria. A Sentença esclarece que o trabalhador não deve ser penalizado pela falta de fôlego financeiro da empresa.Fonte: Sindicato dos Comerciários de São Paulo

Rua Arthur Thomas, 426 - Centro - Cep: 87013-250

Maringá - Paraná | (44) 3220-3618 | sincomar@sincomar.com.br

FILIADO: