Começa nesta segunda-feira (19) a Campanha Nacional\r\nde Multivacinação em todo o País para atualizar a caderneta de vacinação de\r\ncrianças e adolescentes. O público-alvo da mobilização são crianças menores de\r\n5 anos e crianças e adolescentes de 9 anos a 15 anos.
O Dia D de mobilização nacional está marcado para o\r\npróximo sábado (24), quando os postos estarão abertos para atender aos que\r\ntiverem dificuldades de comparecer em horário comercial. A campanha segue até\r\n30 de setembro em cerca de 36 mil postos fixos em todo o Brasil. Ao todo, 350\r\nmil profissionais participam da ação.
De acordo com o Ministério da Saúde, foram enviadas\r\na todas as unidades da Federação 26,8 milhões de doses - incluindo 7,6 milhões\r\npara a vacinação de rotina de setembro e 19,2 milhões de doses extras para a\r\ncampanha.
O objetivo da ação é combater a ocorrência de\r\ndoenças imunopreveníveis no país e reduzir os índices de abandono à vacinação -\r\nprincipalmente entre adolescentes.
Mudanças no calendário de vacinação
Em janeiro deste ano, o Ministério da Saúde alterou\r\no esquema vacinal de quatro vacinas: poliomielite, HPV, meningocócica C\r\n(conjugada) e pneumocócica 10 valente.
O esquema vacinal contra a poliomielite passou a ser\r\nde três doses da vacina injetável (2, 4 e 6 meses) e mais duas doses de reforço\r\ncom a vacina oral. Até 2015, o esquema era de duas doses injetáveis e três\r\norais.
\r\n\r\nJá a vacinação contra o HPV passou de três para duas\r\ndoses, com intervalo de seis meses entre elas para meninas saudáveis de 9 a 14\r\nanos. Meninas de 9 a 26 anos que vivem com HIV devem continuar recebendo o\r\nesquema de três doses.
\r\n\r\nNo caso da meningocócica C, o reforço, que era\r\nadministrado aos 15 meses, passou a ser feito preferencialmente aos 12 meses,\r\npodendo ser feito até os 4 anos. As primeiras duas doses continuam sendo\r\nrealizadas aos 3 e 5 meses.
\r\n\r\nA pneumocócica sofreu redução de uma dose e passou a\r\nser administrada em duas (2 e 4 meses), com um reforço preferencialmente aos 12\r\nmeses, mas que pode ser recebido até os 4 anos.
\r\n\r\nFonte: Terra
Ausência de depósito de FGTS gera rescisão indireta de contrato de trabalho
A falta de recolhimento das parcelas do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço justifica a rescisão indireta (por ato culposo do empregador) do contrato de trabalho, prevista no artigo 483, item “d”, da Consolidação das Leis do Trabalho. Com esse entendimento, 2ª Vara do Trabalho de Brasília reconheceu a rescisão indireta do vínculo empregatício de uma enfermeira com um asilo. Na ação em que pede que seja reconhecida a rescisão indireta, a mulher conta que foi admitida pelo asilo em...
Trabalhador demitido aos gritos e escoltado deverá ser indenizado
O empregador não tem o direito de submeter os empregados a situações constrangedoras e humilhantes, nem mesmo durante dispensa. Com esse entendimento, a 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 9ª Região (PR) condenou um empregador a indenizar, por danos morais, um auxiliar de manutenção que foi demitido aos gritos e escoltado para fora do escritório ao imprimir documentos particulares na impressora da empresa. Contratado pela transportadora em março de 2014, o auxiliar foi dispensado sem justa causa quatro meses depois, quando imprimiu algumas folhas de documentos...
É ilegal descontar salário por "quebra de caixa" sem provar culpa, diz TRT-18
É ilegal descontar salário de trabalhador por “quebra de caixa” caso não se prove a culpa. Esse é o entendimento da 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18 ª Região, que manteve condenação a um posto de gasolina de Goiânia à devolução de R$ 500 mensais por “quebra de caixa” que foram descontados de frentista durante todo o contrato de trabalho. Os julgadores levaram em consideração o artigo 462 da CLT, que veda expressamente ao empregador efetuar qualquer desconto nos salários do empregado, a não ser a título de adiantamentos, de dispositivos de lei...
Rua Arthur Thomas, 426 - Centro - Cep: 87013-250
Maringá - Paraná | (44) 3220-3618 | sincomar@sincomar.com.br
FILIADO:
Nossa História
