A inflação medida pelo Índice de Preços ao\r\nConsumidor - Semanal (IPC-S) fechou o mês de julho em alta de 0,37%, puxada\r\npelo aumento, principalmente, do feijão-preto, que ficou 15,33% mais caro e do\r\nleite, cujo preço avançou 30%.
No ano, o indicador sobe 4,89% e, nos últimos 12\r\nmeses, 8,37%.
Na análise por grupo de despesa, a maior\r\ncontribuição partiu do grupo transportes. De uma queda de 0,07%, os preços\r\nsaltaram para uma alta de 0,25%. Isso porque a gasolina ficou mais cara no\r\nperíodo.
Também ficaram mais altos os preços relativos a\r\nsaúde e cuidados pessoais (de 0,68% para 0,85%), vestuário (de -0,15% para\r\n0,18%) e comunicação (de 0,15% para 0,17%).
Na contramão, desaceleraram os avanços de preços de\r\nalimentação (de 0,71% para 0,39%), educação, leitura e recreação (de 0,72% para\r\n0,71%) e despesas diversas (de 0,64% para 0,49%).
O grupo habitação manteve a taxa de variação\r\nregistrada na última apuração, de 0,14%.
Veja a variação de alguns itens:
Mão de obra para reparos em residência (de 0,26%\r\npara 1,57%)
Tarifa de eletricidade residencial (de -1,22% para\r\n-1,88%)
Hortaliças e legumes (de -6,71% para -12,13%)
Passagem aérea (de 12,29% para 3,71%)
Alimentos para animais domésticos (de 2,79% para\r\n1,12%)
Gasolina (de -0,88% para 0,22%)
Artigos de higiene e cuidado pessoal (de 1,20% para\r\n2,14%)
Roupas (de -0,43% para -0,01%)
Mensalidade para internet (de 0,14% para 0,88%)
Fonte:\r\nG1.
A armadilha da demissão voluntária
A CTB (Central dos Trabalhadores e Trabalhadoras do Brasil) traz hoje em seu site uma advertência muito preocupante: “Com menos de uma semana da aprovação da Reforma Trabalhista, milhares de brasileiros e brasileiras se encontram no fio da navalha com a onda de lançamento de planos de demissão voluntária em diversos ramos de atividade no país. O que os empresários chamam de primeiras ações do pacote de reforma trabalhista contra a crise é uma releitura do que aconteceu em 1990, as tais “demissões voluntárias”.Funciona assim: o empregador chega para o empregado e...
Corte de salário e jornada e suspensão de contratos deverão atingir 3 milhões
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Em meio a tantas polêmicas envolvendo a terceirização, a ABREP – Associação Brasileira de Empresas Fabricantes de Relógios de Ponto – alerta a sociedade para mais um fato: de acordo com a Portaria MTE 1.510/2009, que regulamenta a utilização de REPS, os funcionários terceirizados não podem ter seu controle de jornada sendo feito pela empresa contratante e sim, pela contratada. Além disso o REP pode controlar apenas funcionários de um único CNPJ ou de empresas do mesmo grupo econômico. O...
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